社宅で同棲について -初めてお世話になります。 この四月から就職が決まり、- | Okwave
(実体験なら尚良) また、その場合、契約者じゃない人が、住民票をその場所に移すと、管理会社にもばれますか? orバイト先などで、住所をその場所とすると不都合がおきますか? …あくまで仮定の話として、よろしくお願いします(^^; 回答の条件 URL必須 1人2回まで 登録: 2005/11/23 15:49:15 終了:-- No. 1 211 0 2005/11/23 16:03:46 14 pt このHPに有るように筋を通す方が得策だと、私は思うのですが。 調べてすぐに分かるもので、水道の使用料というのが有りますね。大抵は水道料も家賃と同時徴収になっているかと思いますが、住んでいる人数に比例して、水道料も増加するものですから、親切な管理会社なら一人住いにしては、使用する量が多いと漏水を疑ってしまいます。 そういう親切心からバレてしまうことが考えられます。 No. 3 borin 2053 0 2005/11/23 16:15:32 洗濯物などでばれますね。 男性(または女性)しか住んでいないはずなのに、 異性の服が干されていたら、疑いそしてばれるでしょうね。 私は同居はしてませんが、相手が泊まりにきて、 ついでに洗濯してあげたことが何度かあって、 それで、管理人に聞かれたことがありますよ。 「誰か一緒に住んでるんですか?」と。 No. 4 散歩人 1386 8 2005/11/23 16:23:14 人力検索はてな - 賃貸マンションに(こっそり)同棲している場合、どのようなことから管理会社にばれる可能性があると思いますか? (実体験なら尚良) また、その場合、契約者じゃない人が、住.. 1.管理人や他の住民から管理会社に連絡される等 2.住民票まで調べないと思いますが、 バイト先に出勤しないとか問題を起こすとか、 同棲者が未成年ならバイトには保護者の同意が必要で、 住所が実家と違う場合は問い詰められます。 管理会社が入居の条件に同棲禁止とは考え難いですが、 そうでなければ正直に管理会社に伝えましょう。 管理会社には守秘義務ありますし、 個人情報保護があると思います。 No. 借り上げ社宅 同棲ばれた場合. 5 cbv28950 40 0 2005/11/23 17:20:50 私は以前、同棲して今した。8ヶ月。でもばれませんでしたし、管理会社の人にも言っていません。 水道料金は比較的やすいので、基本料金よりあがることがなかったです。 また水道台上がったとしても、風呂に湯をはってるからあがってしまったとでもなんとでもいうてごまかせるでしょう。 電気代とかも別に夏クーラーつけすぎてあがったりとかがあるように人によって節約する人はすごく電気代安いとか、まちまちなので、水道料金や電気、ガスなどからばれたりもしません。 洗濯物もいわれたことがないのですが、 1人で住んでいたときから、男ものの下着も一緒に干すようにと親に言われていたので(防犯のため)、もし管理人に聞かれたら、防犯のためですと、答えようと思っています。 ただ不具合があるとすると、友人宛ての荷物や手紙が届いた時に困りますね。 郵便ポストには私の名前しか書いていないため、宅急便が、あて先不明で持って帰ったりしてしまいます。。 あとマンション1階部分に管理人さんが住んでる場合だと、そういう荷物が届いた時に、宅急便やさんが管理人さんに、たずねたりすることがあるので、マンション1階に管理人が住んでいないマンションであれば、荷物で管理会社にばれることとかも無いと思います。 No.
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独身寮や社員寮で彼女と同棲は完全にアウト! 独身寮や社員寮で恋人と同棲することはできません。これはほぼどんな社員寮でも同じ規則です。そもそも彼氏・彼女を寮に入れることもできないのですから同棲はあきらめるべき。論点として彼女と同棲するのは結婚を前提にしているからという理由を持ち出す人もいますが、彼女と結婚していない以上は不可です。 また結婚していたとしても独身寮や社員寮は単身者用の居住スペースです。結婚したとしても独身寮や社員寮では一緒に住むことじたい不可なので注意しましょう。ただし結婚している場合はファミリー向けの社宅があるかもしれないので会社で問い合わせてみるとよいですね。 独身寮や社員寮で恋人との同棲は必ずバレる 独身寮や社員寮で同棲をはじめても必ずバレます。これはどんなにプライベートが保証している寮でも同じです。独身寮や社員寮の自分の部屋でコッソリと同棲するなら大丈夫だろうとタカをくくっていると懲戒免職という厳しい処分が下されることもありますから絶対にやめておきましょう。 たとえ遠距離恋愛の彼女が近くに転職してくれてたからいい部屋が見つかるまでの短い期間... という理由付けであっても独身寮では認められません。申請するしない、真剣交際か否か以前の問題ですから考えるだけ無駄だと思っておきましょう。 会社の社宅・借り上げ社宅で彼女・彼氏と同棲したい場合は?
会社に同棲について報告すべきこと・しなくてもいいこと | 同棲カップル
うちの会社は既婚者、もしくは扶養家族がいる場合は住宅補助ですが、独身者で自宅から通勤が困難だと判断された社員は、会社が借りた賃貸アパート(契約は会社名義)を寮として割り当てています。 ■どんなコネ? うーん あまり細かくはいえませんが、お付き合いのある会社さんの役職の方の娘です。 後輩Aの父親と会社自体は直接の付き合いはないです。 別にその会社も大きな会社なので、コネ入社を断ったぐらいでどうのこうのなるような、公私混同する会社ではありません。 ■女性は自宅通勤が出来る社員しか採用しないについて もちろんこんなこと公にはなっていません。 暗黙のルールです。 私も男女雇用機会均等法に触れることはわかっています。 しかしうちの業種は男性優位の業界で、女性はどうしても補助的な役割が多くなってしまいます。 そのため会社的には、女性にあまり能力を求めていないのです。 (女性として悔しいですが。。。) 引き続き意見をいただけると幸いです。 トピ主のコメント(2件) 全て見る あなたも書いてみませんか? 他人への誹謗中傷は禁止しているので安心 不愉快・いかがわしい表現掲載されません 匿名で楽しめるので、特定されません [詳しいルールを確認する]
同棲始めるけど会社に報告したくないな~ 環境が変わったときに 会社にはどこまで申請しなきゃいけないんだろう 同棲という中途半端な関係だからこそ、どこまで会社に伝えなければいけないのか悩むこともありますよね。 そこで今回は「会社に同棲について報告すべきこと・しなくてもいいこと」を下記の順番でご紹介します。 同棲を会社に申請すべき内容とは 会社に同棲を報告して得したこと/損したこと 会社の寮で同棲ってできるの?
会社の独身寮や単身の社員寮で彼女や彼氏と同棲ができるのか?独身寮や社員寮での恋人事情や借り上げ社宅の場合、また婚約している場合の両規則についてまとめ、一緒に独身寮の一般的な規則や引っ越しのルールなど社員寮で生活する基本情報を解説していきます。 独身寮・社員寮の一般的な間取りや規則は?